
La Asociación ConBici, Coordinadora Estatal en Defensa de la Bici, ante la creciente actividad de la coordinadora como Lobby en defensa de la bicicleta y la movilidad sostenible, Y tras la realización de la Asamblea Extraordinaria del pasado 5 de Marzo en la que se validó la contratación del puesto de gerencia para el año 2022. ConBici busca una persona para profesionalizar de una manera justa las amplias e importantes funciones de Gerencia de la asociación, que permitan mantener y mejorar la acción realizada a favor de la bicicleta.
El objetivo y necesidades de dicha oferta de contratación son:
1. Integración en el equipo técnico de ConBici, coordinando al mismo. 2. Representación de la asociación en reuniones periódicas de carácter técnico o técnico-político.
3. Dirección y/o seguimiento de los proyectos de la coordinadora, que posibilitan su acción y su financiación, con el apoyo del resto del equipo técnico.
4. Realización de propuestas de proyectos y estrategia al Consejo de Coordinación, para la toma de decisiones del mismo.
5. Participación en las reuniones mensuales y asistencia y apoyo al Consejo de Coordinación (General y Áreas) (de 20:30 a 22:00 normalmente) para informar de la acción de la coordinadora y la toma de decisiones necesarias por parte del Consejo.
6. En determinados momentos podrían requerirse funciones propias de asistencia técnica (redacción de proyectos, búsqueda de información u otras).
Se valorará especialmente unos conocimientos muy amplios sobre movilidad ciclista, infraestructuras, normativa, conocimiento de organismos y entidades más representativas del ecosistema ciclista en España y Europa, etc.
En función de los recursos disponibles se podría ampliar el número de horas de dedicación hasta una jornada completa, bien para gerencia o mediante la asunción de funciones de oficina técnica o similares.
1. IDENTIFICACIÓN Y CONDICIONES DEL PUESTO DE TRABAJO
PRESUPUESTO ASIGNADO | 840€/mes brutos (Media Jornada de 20h/semanales a 10,50€/h brutos, 14€/h coste para asociación) |
DURACIÓN | desde la selección hasta final de año |
JORNADA | 20h /semanales, de lunes a viernes (necesidad de 1 o 2 reuniones mensuales de 20 a 22 horas o en sábado con Consejo de ConBici) |
DIRECCIÓN Y COORDINACIÓN DE EQUIPO TÉCNICO | Coordinación y organización del equipo técnico de ConBici para el desarrollo de los proyectos y acciones aprobadas por el Consejo de Coordinación y la Asamblea. *Bajo la supervisión de la coordinación general |
REPRESENTACIÓN TÉCNICA | Representación de la asociación ante organismos públicos, empresas u otras organizaciones para la difusión y asesoramiento técnico sobre la movilidad sostenible en bicicleta y sus necesidades, de acuerdo a las pautas aprobadas por la asamblea y el Consejo de Coordinación. *La representación política institucional será llevada a cabo por algún miembro del Consejo de Coordinación, que de requerir podría delegar en la Gerencia. |
DIRECCIÓN Y SEGUIMIENTO DE PROYECTOS | Dirección de proyectos más estratégicos de la organización con el apoyo del resto del equipo técnico (administración, oficina técnica y comunicación) |
PROPUESTAS DE ACCIÓN | Elaboración de propuestas de acción o asesoramiento al Consejo de Coordinación sobre propuestas externas o internas recibidas para el desarrollo de la línea estratégica, para la revisión y toma de decisiones del Consejo de Coordinación |
ASESORAMIENTO AL CONSEJO DE COORDINACIÓN OFICINA TÉCNICA DESPLAZAMIENTOS | Elaboración de informe de seguimiento mensual del estado de los proyectos y sus necesidades para la toma de decisiones del Consejo de Coordinación, con el apoyo de los coordinadores de áreas. Participación en las reuniones mensuales del Consejo de Coordinación para la presentación del desarrollo de proyectos y el asesoramiento técnico en la toma de decisiones del Consejo. En función de recursos y personal disponible se podrían asumir tareas propias de oficina técnica en determinados momentos (redacción de proyectos, recopilación de información, etc) . Estas funciones requerirían una mejora contractual con ampliación horaria de la jornada. Trabajo telemático con desplazamientos periódicos a reuniones en territorio nacional, mayormente a Madrid. |
2. COMPETENCIAS REQUERIDAS PARA EL DESEMPEÑO DEL PUESTO:
El perfil que buscamos es el de una persona con un perfil técnico y con experiencia en la elaboración de proyectos para presentar a la administración pública, conocimientos en movilidad sostenible y en el desarrollo del cicloturismo, alta capacidad de trabajo, de concreción y comunicación.
NOMBRE DE LA COMPETENCIA | NIVEL DE DOMINIO |
Conocimientos sobre movilidad ciclista, normativa, infraestructura, etc | Muy Alto |
Conocimientos en Cicloturismo | Alto |
Conocimientos del sector y círculo ciclista, organizaciones a nivel estatal y europeo, empresas del sector, etc | Alto |
Activismo en organizaciones ciclistas y por la sostenibilidad | Alto |
Castellano | Alto |
Inglés | Medio-Alto |
Francés | Deseable |
Gallego, catalán y/o euskera | Deseable |
HERRAMIENTAS EN LA NUBE (Google Drive, Google Docs, dropbox) , | Alto |
Herramientas de teleconferencias PROACTIVA | Alto |
con iniciativa en la mejora continua | Alto |
HERRAMIENTAS OFIMÁTICAS (office, excel…) | Alto |
RESUELTA, CON DOTES DE COMUNICACIÓN | Alto |
CON ALTAS DOTES ORGANIZATIVAS Y DE DIRECCIÓN DE EQUIPOS | Alto |
INTERÉS POR EL ORDEN, CALIDAD Y EXACTITUD | Alto |
TRABAJO EN EQUIPO Y COOPERACIÓN | Alto |
COMPROMETIDA CON LA ORGANIZACIÓN | Alto |
Por lo tanto, se abre desde hoy al próximo viernes día 1 de Abril la recepción de los curriculums. Podéis comunicar desde las asociaciones a las personas afines que considereis que cumplen con el perfil.
IMPORTANTE: Las personas que se deseen presentar a este puesto de trabajo, deben ajustarse lo máximo posible al perfil solicitado, os rogamos no enviar candidaturas genéricas o que no se ajusten al perfil, para poder facilitar así el proceso de contratación.
Podéis enviar los CV al correo de la oficina permanente (oficina@conbici.org) con copia a (coordinacion.organizativa@conbici.org)